ステップ 07 / 08EVALUATE約20分

評価して改善する

本番で動かし始めたら、うまくいっているかを数字で確かめ、どこを直すかを決めます。感覚ではなく記録で判断すること、そして「やめる」判断も選択肢に入れておくことが大切です。

このステップでできるようになること

  • 導入の効果を測る5つの指標を言える
  • 導入前の状態を記録しておく理由が分かる
  • 改善の順番(指示書 → 道具 → 業務の分け方)が分かる
  • 続ける・直す・やめるの判断ができる

1理解する

5つの指標

すべてを測る必要はありません。自分の業務に合うものを2〜3つ選びます。

指標何を見るか測り方の例
時間人がその業務にかける時間が減ったか導入前:1日30分 → 導入後:確認に1日10分
正確さエージェントの出力がどれだけ正しいか1週間の処理件数のうち、手直しなしで使えた割合
手直し率人がどれだけ直したか手直しした件数 ÷ 全件数。試作の合格ラインは1〜2割
事故・ヒヤリ承認で止められた危ない出力、実際に起きた問題件数と内容を記録。ゼロが続くことより、きちんと止められていることが大事
使う人の感想担当者が「楽になった」「かえって面倒」のどちらか2週間ごとに一言聞く

導入前を記録しておく

「どれくらい良くなったか」は、導入前の状態が分かって初めて言えます。ステップ02の棚卸しシートに書いた「1回の時間」「頻度」が、そのまま導入前の記録になります。まだ測っていなければ、本番で動かし始める前の1〜2週間だけでも、人がかけている時間を記録してください。

改善の順番

うまくいかない点が見つかったら、直す場所には順番があります。手軽なものから試します。

  1. 指示書を直す

    いちばん手軽で、効果も大きい。間違え方を見て、判断基準の語句を足す、禁止事項を足す、出力の形を変える。ステップ05と同じ回し方です。

  2. 道具・データを直す

    指示書を直しても良くならないなら、渡している情報が足りないか、形が悪いことが多い。参照させる資料を足す、入力データの形を整える。

  3. 業務の分け方を直す

    それでも難しいなら、任せる範囲が広すぎる。ステップ02に戻って、業務をもう少し手前で区切る。これは後退ではなく、よくある調整です。

続ける・直す・やめる

1〜2か月動かしたら、次のどれかを決めます。

続ける

時間が減り、手直し率が下がり、事故がない。承認を段階的に減らし、ステップ08へ。

直す

効果はあるが手直しが多い、または特定の間違いが繰り返される。上の順番で改善し、もう1か月。

やめる

人の手間が減らない、事故やヒヤリが続く、担当者の負担が増えた。いったん止めて、別の業務から始め直す。

「やめる」は失敗ではありません

最初の1つの目的は「導入の進め方を会社として経験すること」でした(ステップ02)。合わない業務だと分かって止めるのは、その経験が得られた証拠です。記録が残っていれば、2つ目はずっと速く進みます。

2自社に当てはめて考える

  1. 自分の業務に合う指標を2〜3つ選び、測り方を決める。
  2. 導入前の状態(時間・頻度)を書く。ステップ02の棚卸しから写してよい。
  3. 2週間ごとに指標を記録する予定を入れる。
  4. 1〜2か月後の「続ける・直す・やめる」を決める日を決める。

3自社の情報を記入する — 評価シート

2週間ごとに記録し、1〜2か月後に「続ける・直す・やめる」を決めます。 入力は自動でこのブラウザに保存されます。保存しました

選んだ指標と測り方
指標測り方導入前の値
記録
日付指標1指標2指標3気づいたこと
記入例を見る

よくあるつまずき

  • 導入前の記録がなく、効果を説明できない。いまからでも遅くないので、人がかけている時間を1〜2週間だけ測ってください。
  • 一度動き出したものを止めにくい。最初から「○月○日に続ける・直す・やめるを決める」と日付を置いておくと、判断しやすくなります。

4次へ進む条件

次の項目にすべてチェックが入ったら、このステップは完了です。完了にすると、トップページと一覧に印がつき、進み具合として記録されます。

チェックが全部入ると押せるようになります。

ステップ07は完了です。次のステップ08「社内に広げる」へ進んでください。